Análisis de tu currículum

Suba su currículum para extraer automáticamente las competencias, verlas aparecer en My Skills y abrir el Resume Viewer para un análisis comparativo con sugerencias concretas.

Duración 2:21

Transcripción

Añadir competencias manualmente funciona muy bien, pero si ya tiene un currículum, hay una forma más rápida. El análisis de currículum de JobIntel usa IA para extraer las competencias directamente de su currículum y añadirlas a su perfil en segundos.

Vaya a la página de Skills y desplácese hacia abajo hasta la sección Resume. Aquí es donde sube un currículum para analizarlo. Acepta archivos PDF y DOCX; simplemente use el formato en el que ya tenga su currículum.

Arrastre su currículum a la zona de carga, o haga clic para seleccionar el archivo. JobIntel lo envía a nuestra IA, que lee el documento, identifica sus competencias, herramientas y métodos, y los asigna a nuestra ontología de competencias. Por lo general solo tarda unos segundos.

Las competencias que encuentra el análisis aparecen directamente en su lista de My Skills. Tómese un momento para revisarlas. Elimine lo que no corresponda, quizá una herramienta que usó una sola vez hace años, porque siempre tiene el control de lo que se queda en su perfil.

Su currículum analizado se guarda como su currículum activo, con una marca de tiempo de "último análisis". Las competencias que provienen de un análisis se registran por separado de las que escribió usted, así siempre sabe de dónde viene cada una. Si actualiza su currículum más adelante, puede volver a analizarlo para actualizarlas.

Si actualiza su currículum más adelante, puede volver a analizarlo. JobIntel le muestra lo que cambió - competencias recién encontradas y otras que ya no se detectan - y nunca elimina las competencias que añadió a mano. Y desde aquí puede abrir el Resume Viewer, que coloca su currículum junto al análisis de JobIntel: lo que ya está haciendo bien y correcciones concretas, como cuantificar un logro con un número real o añadir la URL de su LinkedIn.

El análisis de currículum es la forma más rápida de crear un perfil de competencias completo. Cuanto más completas estén sus competencias, más precisos serán sus Match Scores en cada empleo de su feed. Y como las competencias procedentes del currículum se registran por separado de las manuales, siempre tiene plena visibilidad de dónde viene cada una.

Su perfil está completo y sus competencias están cargadas. Ahora es el momento de lo mejor: explorar su Job Feed. Vamos a verlo.